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営業の求人

1630【BtoB営業】◆アウトバウンドマーケティングのプロ集団/IPO直前の成長ベンチャー◆

1630【BtoB営業】◆アウトバウンドマーケティングのプロ集団/IPO直前の成長ベンチャー◆

募集要項

 募集背景
 仕事内容 当社の「アウトバウンドチャネル構築支援」を発注いただいた成長企業様のプロジェクトにプロセールスとしてアサインされます。

【主な業務内容】
・アウトバウンド型インサイドセールス
対象リストに向けたアウトバウンドコール/アポ獲得報告/業務終了報告/案件ディレクターとの個別MTG
・オンライン商談
獲得したアポイントに対するオンライン商談/商談スクリプト作成~修正/パイプライン管理/受注に向けた追客対応

▼キャリアステップ
成績優秀者や意思がある方に対しては、更なるキャリアステップをご用意しています。

(1)当社の自社サービスを拡販させていく自社セールス
クライアントから発注いただいたプロジェクトではなく、
自社の「アウトバウンドチャネル構築支援」のサービスの営業としてご活躍いただきます。

(2)「独自アカデミー」での専属講師
弊社が展開するプロ営業フリーランス養成コース「独自アカデミー」での専属講師としてご活躍いただきます。

(3)プロセールスとして独立支援
当社の社員から卒業し、事業主として起業してプロセールスとして活躍いただくことも可能です。
これまでも、複数の方が独立して活躍しています。

▼当社ならではのサポート体制
(1)実働領域で必要なスキルセットをご提供
(2)各案件毎にディレクターをアサインし、伴走型で稼働をサポート
(3)アウトバウンド営業に関するギグセールスノウハウ共有
(4)実働領域で必要になるセールステック系ツールのアカウント付与

当社への参画が決定後、弊社専用のアウトバウンド営業マニュアルを元に教育研修を実施。
研修後も約1ヶ月は専任のアドバイザーがつき、実務面~各ツールの操作面などをサポート致します。

▼入社後の流れ
(1)初回稼働マニュアルインプット会(1時間を2回に分けて開催)
 ∟前半→当社稼働マニュアル
 ∟後半→稼働に必要なアカウントやツールの操作方法
(2)稼働する案件の商材インプット/ロープレ実施
 ∟各案件のディレクターから実施
(3)オンボーディング期間(1ヶ月)
 ∟LINEワークスのグループで別途、日次で報告を実施

 応募資格 必須
【PRポイント/当社の強み】
・充実した教育体制で、営業未経験でも受け入れ可能。
・セールスアウトソース事業には珍しく、自社プロダクトがある。
・高く安定した報酬体系(固定給で年収1,000万円可能)。
・複数の成長企業のプロダクトの営業へ携わり、学ぶことができる。
・最先端のBtoBマーケティングが学べる
(ABM/フォームマーケティング/コールシステム等テクノロジーを用いたロジカルな営業スタイル)
募集年齢(年齢制限理由)
21歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
 雇用形態 正社員
 勤務地 東京都渋谷区恵比寿西
〈アクセス〉東急東横線「代官山駅」より徒歩約4分
※転勤可能性:なし
勤務時間 9:30~18:30
※月間平均残業時間:20時間以下
年収・給与 400万円 ~ 960万円
待遇・福利厚生 ・社会保険完備
・交通費支給
・補足事項:有料(20万円)の当社独自のセールスアカデミーを無料で受けられる
休日休暇 休日:土日祝休み
年間休日:120日

会社概要

 社名 非公開
 事業内容・会社の特長 ・BtoBセールス支援事業
・メディア運営事業
・営業フリーランスの採用・育成・マネジメント

営業組織のデベロッパーであり、営業職人集団です
成長中企業様のアウトバウンドチャネル構築をメインにインサイドセールス支援、
リサイクル(掘り起こし)領域に関するサービスをご用意しております。

セールス×テクノロジーを活用し、toC/toB向けにサービスを提供
当社では、これまでのアウトバウンド営業案件の実績をベースに
ノウハウ/ナレッジを体系化し、より高いレベルでのクオリティを実現。

 設立 非公開
 資本金 非公開
 従業員数 非公開

プライバシーポリシー

■ 個人情報保護について
株式会社ヒューマンベースカンパニーは、顧客本位の『まごころ』こめたオリジナリティの高い人財サービスを提供し、永続的に独創的な価値創造型企業を志向し、社会に貢献してまいります。
この理念に基づき、職業紹介、人材派遣及びその他人財サービス事業は、信頼性と社会性の高い事業であることを強く認識し、個人情報を正しく取り扱うことは、当社にとり最重要な責務であると考え、プライバシーポリシーを制定し、以下の通り個人情報保護に努めてまいります。

1.個人情報の取得

当社は、適法かつ公正な手段によって原則として氏名、住所、電話番号、その他職業紹介・派遣に関する諸事項等の個人情報を取得致します。

2.個人情報の利用

当社は、ご提供いただいた個人情報につきましては、当社の事業目的の達成に必要な範囲内で利用目的を特定、明示し、ご本人の同意を得た上で適法かつ公正な手段により取り扱いさせていただきます。なお、個人情報の取扱いを第三者に委託する場合は、当該第三者につき厳正な調査を行ったうえ、秘密を保持させるために、適正な監督を行います。

3.個人情報の第三者提供について

当社は、法令等に定める場合を除き、個人情報をご本人の同意を得ることなく、第三者に提供致しません。

4.個人情報の管理

当社は、個人情報の正確性を保ち、これを安全に管理致します。
当社は、個人情報の紛失、破壊、改ざん及び漏洩等を防止するため、外部からの不正アクセス、コンピューターウイルス等に対する適正な情報セキュリティ対策を講じます。
当社は、個人情報の持ち出し、外部送信等による漏洩をさせません。

5.ご本人からのご要望に対する対応

当社は、ご本人からの個人情報に関するご要望に対して、以下のとおり適切に対応致します。

1.個人情報の開示
当社は、ご本人から個人情報の開示のご要望があったときは、以下の場合を除き、所定の手続でご本人であることを確認のうえで、遅滞なく対応致します。

■ 当社の業務の適切な運営に著しい支障を来たすおそれがある場合
■ 法令に違反することとなる場合
■ ご本人であることが確認できない場合

2.個人情報の訂正
当社は、ご本人から個人情報の訂正のご要望があったときは、所定の手続でご本人であることを確認のうえで、遅滞なく対応致します。

3.個人情報の利用停止・消去・第三者提供の停止
当社は、ご本人から個人情報の利用停止・消去・第三者提供の停止のご要望があったときは、所定の手続でご本人であることを確認の うえで、遅滞なく対応致します。

4.個人情報相談窓口
当社の個人情報の取扱いにつきまして、ご意見、ご質問がございましたら、個人情報相談窓口まで、ご連絡下さい。

6.組織・体制

当社は、個人情報保護管理者を任命し、個人情報の適正な管理を実施致します。
当社は、役員及び従業員等に対し、個人情報の保護及び適正な管理方法について研修を実施し、日常業務における個人情報の適正な取扱いを徹底致します。

7.個人情報保護規程の策定・実施・維持・改善

当社は、この方針を実行するため、個人情報保護規程を策定し、これを当社従業者その他関係者に周知徹底させて実施し、維持し、継続的に改善致します。

株式会社ヒューマンベースカンパニー
代表取締役 安本 幸夫

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