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経理

経理【中核メンバー】◆金属の総合商社/19時頃帰宅メリハリある業務/SDGs社会へ貢献する仕事(1974)

経理【中核メンバー】◆金属の総合商社/19時頃帰宅メリハリある業務/SDGs社会へ貢献する仕事(1974)

募集要項

 募集背景 業績拡大に伴う社内・グループ管理体制強化の為。
グループ管理体制の強化を図る為にご活躍いただける方を募集しております。
 仕事内容 【業務内容】
〇経理業務全般…特に会計管理体制の企画・構築・整備・運用をお任せします。
・連結経営管理(連結子会社2社、持分法適用会社1社)
・投資案件の推進サポート

【具体的には】
・会計監査(連結、会社法監査、内部統制含む)対応/連結経営管理/投資案件推進・検討
/金融商品取引管理(LME取引、為替取引等)
・連結会計処理、関連会社の経営管理

【採用背景】業績拡大に伴う社内・グループ管理体制強化の為。
グループ管理体制の強化を図る為にご活躍いただける方を募集しております。

【会社、仕事の特徴・魅力】
〇地球の限られた資源を今後何十年も利用していくためには資源の循環が必要になります。その一役を担っているのが当社になります。社会への貢献度も非常に大きく、意義ある仕事です。
〇ワークライフバランスの充実および、より生産性の高い働き方を目指し、下記のような取り組みを行っております。
・20時閉店:20時以降の残業は原則禁止。限られた時間の中でどう働くべきかを考え、日々挑戦しています。
・改善活動報告:日々の仕事で取り組んだ改善活動を、全社で共有・奨励しています。優れた改善事例は「社長賞」として称えられます。
・RPA(Robotic Process Automation):煩雑な業務は標準化してデジタルレイバーに任せ、「人にしかできない仕事」で付加価値を生むことを目指しています。
・在宅勤務:多様なライフスタイルに対応するため、在宅勤務を実施予定です。

 応募資格 必須
下記のすべてに該当する方。
◆経理の知識がある方。
◆主体性を持ち様々な物事に挑戦できる方
◆社内外関係者との調整力をお持ちの方(連結決算処理、内部統制、監査対応の経験をお持ちの方は歓迎します)
歓迎
・日商簿記1級資格、公認会計士試験合格者。
・上場企業、連結対象企業における財務経理実務経験。
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
◇新しいことへのチャレンジ精神がある方。
◇主体的かつ能動的に行動できる方。
◇コミュニケーション能力の高い方。
 雇用形態 正社員
 勤務地 ・名古屋本社:愛知県名古屋市中村区名駅
〈アクセス〉
地下鉄東山線「名駅」より徒歩約2分
※入社当初は名古屋勤務、将来的に東京勤務の可能性あり
※受動禁煙対策:あり(屋内禁煙(屋内喫煙スペースあり))
勤務時間 ・フレックスタイム制:(コアタイム:10:00~15:00、休憩時間:60分)
※標準的な勤務時間帯:9:00~17:45(実働:7時間45分)
※時間外勤務:あり(平均月20時間程度)
年収・給与 ・予定年収:450万円~850万円
・月額基本給:216,000円~359,000円
・昇給:年1回(4月)
・業績連動賞与 ※5.95ヶ月(2020年度実績)
※年齢・経験・能力等を考慮のうえ、優遇いたします。
待遇・福利厚生 ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・退職金制度
・グループ企業年金制度
・グループ会社従業員持株会
・グループ総合保障(マイライフ・プラン)
・借上住宅制度(条件有)
・時短制度、在宅勤務制度
・カフェテリアプラン(年額10万円)
・ベネフィットワン
・資格取得報奨金制度(5千円~10万円)
・食事補助制度
・コミュニケーション補助制度
・会員制リゾートホテル エクシブ
・グループ保養所 など《手当》
・通勤費手当、住宅手当、
・定時外手当(残業、早出勤務、休日出勤、深夜勤務 等)
・家族手当、別居手当
・就業調整手当、在宅勤務手当
休日休暇 ・年間休日126日(2020年度実績)
・完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇 、年末年始休暇
・年次有給休暇:10日(入社時期による)、22日(最高付与日数)
・リフレッシュ休暇、慶弔休暇、転勤休暇 等
・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

 社名 非公開
 事業内容・会社の特長 ・鉄鋼・非鉄金属材料の調達・販売
・非鉄金属製品・部品の販売
・鉄・非鉄金属のリサイクル事業
・ゴムメタルの製造・販売
・レアアース・レアメタルの調達・販売 等・当社は東証一部上場グループの非鉄金属・資源循環分野を担う金属の総合商社として、様々な素材や部品における開発・提供から適正処理まで一貫のサービス・提案を通じお客様のニーズにお応えいたしてまいりました。
・昨今、地球環境や社会の変化など、当社を取巻く事業環境は日々変化し多様化しております。
この環境下、当社設立20年を経て、次の10年に向けた活動の指針とし理念体系「TMI Philosophy」を策定いたしました。その中で、当社がステークホルダーの皆様にお約束するCorporate Promiseは、「マテリアルをつなぎ めぐる社会をつくる」といたし、そのCorporate Promiseを端的に表す言葉であるタグラインを、「Making Good Loops」といたしました。
社名にもある「マテリアル」に素材・情報・人など多くの意味をこめ、商社ならではの機能「つなぎ」を存分に発揮し、これからの循環型社会に向け企業活動を加速させていきたいと思います。
・当社がこれまで培ってきた強み・提供価値を磨きこみ、より一層ステークホルダーから求められる存在となることはもちろん、動脈・静脈のより良い環(Loops)の構築に向け、従業員一同チャレンジし、イノベーションを起こしてまいりたいと思います。
 設立 非公開
 資本金 非公開
 従業員数 非公開