
募集要項
| 募集背景 | 同社はこれまで、スタートアップ向けデットファイナンス「自社独自サービス」を通じて培ってきた与信ノウハウと、AIを活用した審査・モニタリング基盤を活かし、金融機関との新たな連携の可能性を模索してきました。 近年、銀行をはじめとする金融機関において、ベンチャーデットへの取り組みや審査高度化のニーズが急速に高まっており、同社の取り組みに対する関心も拡大しています。現在は複数の金融機関とのPoCが進行しており、実運用を見据えた検証フェーズに入っています。 こうした動きを受け、同社では本領域を単なるPoCに留めるのではなく、金融機関と共同で新たな与信インフラを構築し、継続的な価値提供が可能な事業として確立していくことを目指しています。 その第一歩として、プロダクト側の推進を担うPMメンバーの参画が決定しており、プロダクト開発体制の強化も進めています。 金融機関との関係構築やプロジェクト推進、さらに本番導入・横展開に向けた取り組みについては、COOが中心となって推進している状況です。今後金融機関とのアライアンスを軸に、事業としての型を確立し、再現性を持って展開していく専任のリード人材が必要とされています。
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| 仕事内容 | ❚具体的な業務内容 ・金融機関とのアライアンスにおけるフロント業務(商談・提案・関係構築) ・PoCの推進および本番導入・継続利用に向けた提案・交渉 ・複数案件を通じた提供価値の整理と、導入モデルの標準化(事業化) ・金融機関内外のステークホルダーとの調整・意思決定推進 ・現場で得られた課題の整理とプロダクト改善への接続 ❚所属チーム ❚このポジションだから得られるキャリア・経験 ❚メディア掲載・受賞実績 |
| 応募資格 | 必須 ◆金融機関(銀行・証券・リース等)とのプロジェクトにおいて、顧客折衝を行いながら主体的に推進した経験 歓迎 ・金融機関(銀行・証券・リース等)での勤務経験 ・審査、融資、モニタリング、法人営業などのドメイン知見 ・エンタープライズ向けプロダクトの導入経験(セキュリティ・運用・稟議対応など) ・BizDev、アライアンス、事業開発などの経験 ・事業やサービスの立ち上げ、またはグロースフェーズに関与した経験 ・AI/機械学習プロダクトに関する基礎理解(データ活用・モデル評価など) 募集年齢(年齢制限理由) 30歳~43歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) フィットする人物像 ◇当社のビジョン・行動指針に共感し、事業やプロダクトを通じて価値提供したい方 ◇ユーザーや顧客の視点に立ち、本質的な課題を捉えて解決に向き合える方 ◇既に整理された課題だけでなく、曖昧な状況から論点を整理し、仮説を導ける方 ◇スピード感のある環境で、自ら考え行動し、仮説検証を回し切れる方 ◇職種や立場を越え、他者とのコミュニケーションや協働を楽しめる方 ◇自身の専門性を磨きながら、役割の枠を越えて事業全体に向き合いたい方 ◇変化を前向きに捉え、学び続けながらやり切る力をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 試用期間/あり(3ヶ月)試用期間中の条件:同じ |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門 <アクセス> ・虎ノ門ヒルズ駅 A2出口(徒歩約2分) ◆リモート環境 受動喫煙対策あり |
| 勤務時間 | 9:00 – 18:00 ※フレックスタイム制(コアタイム11:00-15:00) ◆リモート環境 |
| 年収・給与 | 年収:800万円~1500万円
※前職やスキルを考慮し決定 |
| 待遇・福利厚生 | ・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・健康診断 ・オフィスマッサージ制度(1回2,000円) ・シャッフルランチ(月2回実施) ・当社の会(四半期に1回の全社交流イベント) |
| 休日休暇 | ・完全週休2日制(土日祝) ・年次有給休暇 ・特別休暇 ・年末年始(12月29日から1月3日まで) ・慶弔休暇 |
会社概要
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 事業内容・会社の特長 | ■事業内容: スタートアップ向けの法人融資「自社独自サービス」と個人向けの積立アプリ「独自開発ツール」を通じて、社会に必要な流動性を供給して価値を生み出しています。 ◎スタートアップ向け融資 自社独自サービスはスタートアップのために設計された新しいデットファイナンスです。同じ起業家として、挑戦する起業家に寄り添った支援ができるファイナンスを提供しています。 ◎目標貯金アプリ 積立や節約による計画的な貯金によって欲しいもの・ことを叶えるための目標貯金アプリ。年率2%の還元によって、ただ貯めるだけでなく、貯めるのが嬉しいを実現するプロダクトです。 ■Values: |
| 設立 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
